Retiro de Fondos de Cesantía IESS Ecuador 2026
Actualizado: mayo 2026 · Verificado con fuentes oficiales
El fondo de cesantía del IESS es un beneficio de seguridad social que acumula el 2% del salario mensual del trabajador para protegerlo en caso de desempleo. Cuando un trabajador pierde su empleo en el sector privado puede solicitar el retiro de sus fondos de cesantía una vez cumplidas las condiciones mínimas: 24 aportaciones y 60 días sin trabajo. Es uno de los trámites más buscados por ecuatorianos que quedan desempleados.
Gratuito (no hay cargos administrativos por el retiro)
Solicitud en línea: inmediata. Depósito en cuenta: 3-7 días hábiles
Portal IESS en línea www.iess.gob.ec | Agencias IESS a nivel nacional
Requisitos
- 1Cédula de identidad vigente (original y copia)
- 2Clave del portal IESS (si no la tienes, recuperarla en www.iess.gob.ec o agencias IESS)
- 3Cuenta bancaria a tu nombre registrada en el IESS
- 4Mínimo 24 aportaciones acumuladas al IESS (no necesariamente continuas)
- 5Haber transcurrido al menos 60 días calendario desde la finalización del último contrato de trabajo
- 6No tener relación laboral activa (no estar afiliado actualmente como empleado en dependencia)
Pasos a seguir
- 1Verificar que han pasado 60 días desde el fin de tu último contrato en iess.gob.ec
- 2Verificar que tienes mínimo 24 aportaciones en tu historia laboral IESS
- 3Ingresar a www.iess.gob.ec con tu cédula y clave IESS
- 4Ir a 'Trámites Virtuales' > 'Cesantía' > 'Solicitud de Retiro de Cesantía'
- 5El sistema muestra el monto disponible acumulado para retiro
- 6Verificar que tu cuenta bancaria registrada esté correcta y activa
- 7Completar el formulario de solicitud de retiro
- 8Confirmar la solicitud (el sistema enviará un correo de confirmación)
- 9Esperar el depósito en tu cuenta bancaria: 3-7 días hábiles
- 10Si tienes algún préstamo quirografario pendiente con el BIESS, se descontará automáticamente del saldo
JUNIO 2026: Condiciones para el retiro: 24 aportaciones mínimas + 60 días sin relación laboral. El fondo de cesantía acumula el 2% del salario mensual aportado por el empleador. Puedes hacer hasta 3 retiros de cesantía a lo largo de tu vida laboral. Si vuelves a trabajar antes de los 60 días, pierdes el derecho a retirar hasta cumplir nuevamente el requisito. Los jubilados del IESS también pueden solicitar el retiro del fondo de cesantía acumulado.
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