Denuncia Laboral ante el Ministerio del Trabajo
Información referencial: confirma requisitos y valores en el sitio oficialTrámite para que un trabajador activo denuncie el incumplimiento de sus derechos laborales bajo el Código del Trabajo: falta de pago del sueldo o de los décimos, no afiliación al IESS, jornadas sin pago de horas extras, entre otros. El Ministerio programa una inspección en el lugar de trabajo para verificar si se cumplieron los derechos. Es gratuito y no necesitas abogado.
Gratuito
Variable según el caso
Direcciones Regionales y Delegaciones del Ministerio del Trabajo en todo el país
Guía completa de este trámite
Trámites Laborales en Ecuador: SUT, Salarios en Línea, Denuncias y Liquidación
10 min de lectura · con tablas de costos y preguntas frecuentes
Requisitos
Pasos a seguir
- 1Acude a una oficina del Ministerio del Trabajo y presenta el formulario de denuncia con tus documentos de respaldo
- 2El Ministerio programa una inspección en el lugar de trabajo para verificar el cumplimiento de tus derechos
- 3Asiste a la audiencia, si se convoca
- 4Recibe la resolución: sanción al empleador o archivo de la denuncia
Este trámite es para trabajadores activos. Si ya saliste de la empresa, los reclamos de valores pendientes se hacen por otras vías (por ejemplo, acción judicial laboral); las acciones laborales prescriben en tres años desde que terminó la relación (Art. 635 del Código del Trabajo). Desde junio de 2026 el Ministerio del Trabajo absorbió al Ministerio de Desarrollo Humano y pasó a llamarse Ministerio del Trabajo y Desarrollo Humano; los trámites laborales siguen en trabajo.gob.ec.
Preguntas frecuentes
¿Qué puedo denunciar ante el Ministerio del Trabajo?
Cualquier incumplimiento de tus derechos bajo el Código del Trabajo mientras sigues trabajando: sueldo menor al básico ($482 en 2026) o impago, décimos no pagados, falta de afiliación al IESS, horas extras sin pagar, entre otros. El Ministerio programa una inspección en el lugar de trabajo para verificarlo.
¿Necesito un abogado para poner la denuncia?
No. El trámite es gratuito y lo presentas tú mismo con el formulario de denuncia y tus documentos de respaldo. Para un juicio laboral posterior sí necesitarás patrocinio de un abogado.
¿Qué pasa después de presentar la denuncia?
El Ministerio programa una inspección en el sitio de trabajo, puede convocar a una audiencia y al final emite una resolución: sanciona al empleador o archiva la denuncia si no encuentra incumplimiento.
¿Dónde presento la denuncia y cómo consulto?
En las oficinas del Ministerio del Trabajo en todo el país, de lunes a viernes de 08h00 a 16h45. Para consultas: 1800266822 o informacion@trabajo.gob.ec.
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